Comments on: Schimbare sa fie, dar sa o stim si noi!

By: Fiecare inceput este si un sfarsit…. | Steps4Change.ro

Fiecare inceput este si un sfarsit…. | Steps4Change.ro — Mon, 30 Aug 2010 17:55:32 +0000

[...] in articolul anterior am descris schimbarea, insistand pe calatoria interioara pe care o parcurgem prin acest proces, astazi voi incepe cu un [...]

By: Roxana

Roxana — Mon, 08 Mar 2010 09:31:47 +0000

Mi-a placut tare mult acest articol si voiam sa impartasesc aici cu voi o alta diferenta fundamentala intre “schimbare” si “crestere” (sau schimbarea vazuta din alt unghi de vedere).
Aceasta se refera mai concret la situatia in care nu ne convine ceva la noi insine si ne-ar place sa fim mai altfel (de ex. ne-ar place sa avem mai multa rabdare, or mai multa determinare in ceea ce facem, or ne incomodeaza tendinta ce-o avem spre procrastinare, etc)…ne dorim o schimbare, insa in momentul in care acceptam (umbra), ne acceptam pe noi insine si ne iubim asa cum suntem, atunci ceea ce ne deranjeaza la noi va fi asimilat, acceptat, lasand loc la o dezvoltare frumoasa si armonioasa, astfel vom CRESTE si vom privi schimbarea ca facand parte din cresterea noastra. Suntem astfel mai blanzi cu noi insine si preferam cresterea in locul unei atitudini demne de menirea unui chirurg ce scoate efectiv ceva ce nu e bine la noi, inlocuindu-l cu “ceea ce trebuie sa fie”.
Invatam sa ne schimbam intr-un mod inteligent, crestem, orientandu-ne cu dragoste catre inainte, fiind multumiti de noi insine, acceptandu-ne si pretuindu-ne.
Evident tranzitia e o etapa de la sine inteles, aferenta fiecarei schimbari.
Sa aveti o saptamana frumoasa. Cu mult drag, Roxana.

By: Fiecare inceput este si un sfarsit… : Empower.ro | making the next step

Tue, 04 Nov 2008 03:47:22 +0000

[...] emotionala, Optimizare psihologica, Psihologie | Daca in articolul anterior am descris schimbarea, insistand pe calatoria interioara pe care o parcurgem prin acest proces, astazi voi incepe cu un [...]

By: Daniela David

Daniela David — Thu, 09 Oct 2008 18:24:49 +0000

Marius, pai pentru ca e simpla, tocmai de-aia e o tehnica foarte buna

By: Marius

Marius — Thu, 09 Oct 2008 16:42:18 +0000

Tehnica asta a mers si la mine:)
Ma gandeam ca dai un exmplu mai sofisticat.

“Durerea” tre sa fie atat de tare incat sa te mobilizeze sa te schimbi daca nu vei plati un anume pret pe viitor

By: Marius Stan

Marius Stan — Thu, 09 Oct 2008 08:44:34 +0000

Motivatia puternica – da, asta functioneaza intotdeauna si depaseste orice bariere. Trebuie sa te ‘arda’ atat de tare problema de rezolvat incat sa te poarte inainte singura….

By: Raluca Mohanu

Raluca Mohanu — Wed, 08 Oct 2008 19:02:34 +0000

Buna Marius,

Multumesc pentru comentariu.

Sunt de acord ca e usor de zis, dar mai greu de facut..

Mai concret, o posibila solutie in cazul schimbarii ar putea fi accesarea unei stari resursa, o tehnica din programarea neuro-lingvistica. De exemplu, imi aduc aminte de o schimbare pe care am parcurs-o cu succes, identific starile de atunci, ma transpun in acel moment ancorez, si aduc starile necesare in prezent. Eu am incercat si merge, tu?

Alte optiuni? Motivatia – cred ca daca suntem motivati cu adevarat putem gasi resurse. Campul – intr-un mediu care ne stimuleaza, ne gasim mai usor punctele tari…

Si lista e departe de final …

Raluca

By: Marius

Marius — Wed, 08 Oct 2008 08:42:44 +0000

felicitari pt articol!

Intrebarea care se pune : cum ne putem accesa acele resurse cat mai eficient ?

e f usor de zis ca “totul este in noi si tine de noi…”

is curios ce raspunzi, raluca